Lire Apprendre à apprendre avec le Lean est un passage obligé car Michael Ballé, Jacques Chaize, Régis Medina et Anne-Lize Seltzer (Eyrolles, 2021) ont matérialisé au travers de ce livre non pas les bases du Lean (qui soutiennent les piliers du TPS), mais les fondations invisibles qui permettent à l'entreprise Toyota de perdurer et de … Lire la suite de Apprendre à apprendre avec le Lean, un passage obligé !
Lean et Agile ne se décrètent pas !
Le livre L'approche Lean pour la transformation digitale d'Yves Caseau (2020, Dunod) est très intéressant à plus d'un titre. Il a l'avantage d'être à la portée de tous les acteurs de l'IT, que l'on soit DSI, directeur de projet / programme, membre d'une équipe de développement, PO, responsable métier, coach... Il a également de mérite … Lire la suite de Lean et Agile ne se décrètent pas !
La résolution de problème n’est-elle pas négative et déprimante ?
On entend souvent que résoudre des problèmes sont des actions négatives pour les personnes qui pratiquent cette technique. J'ai pu également lire que la résolution de problème c'était du contrôle, que c'est pour les experts qui savent tout, que ce n'est pas orienté progrès et anti travail collaboratif... On m'a également expliqué que la résolution … Lire la suite de La résolution de problème n’est-elle pas négative et déprimante ?
Qu’est-ce qu’un bon Management Visuel ?
Dans la lignée de mon article Le Management Visuel, pour quoi faire ? vous trouverez de nombreux éléments complémentaires dans les propos de Michael Ballé "Where can I find information about Visual Management?" A good visual management system is one that reveals purpose, salience to prioritize and execute, and warnings to head-up obstacles and learn … Lire la suite de Qu’est-ce qu’un bon Management Visuel ?